1.及時的課程更新
達內(nèi)科技每年都會對JavEE課程大綱進行升級，自2005年至2019年，共計課程升級次數(shù)20次，不斷超越經(jīng)典，與時俱進，確保學(xué)員學(xué)到的技術(shù)為市場主流需求。另外結(jié)合企業(yè)與時代剛需，不斷加入熱門新技術(shù)點，如19年新添加的技術(shù)SpringBoot(微服務(wù)架構(gòu)技術(shù))、SpringData(數(shù)據(jù)層一站式解決方案)、CXF(高性能web服務(wù)技術(shù))、Docker(容器化部署技術(shù))等20項之多。
2.完備的師資團隊和教學(xué)團隊
達內(nèi)科技目前擁有120+位年薪40萬以上老師組成的Java名師團隊，已經(jīng)成為眾學(xué)科中為龐大的隊伍。很多老師都是之前擔(dān)任過技術(shù)總監(jiān)、架構(gòu)師、技術(shù)教材作者等開發(fā)人員，實戰(zhàn)項目豐富。另外還有配套的班主任及技術(shù)輔導(dǎo)老師全程跟蹤教學(xué)進程。
3.先進的教育理念
達內(nèi)科技首創(chuàng)解決方案式教學(xué)，讓學(xué)員解決企業(yè)問題不再頭疼。何為解決方案式教學(xué)呢?比如在學(xué)員實際工作當(dāng)中，領(lǐng)導(dǎo)讓學(xué)員實現(xiàn)購物車功能，一般學(xué)員可能會想到實現(xiàn)這個功能所需要的技術(shù)點如Redis、Maven、dubbo等多項技術(shù)，然后再進行組合。而我們的學(xué)員可以直接將達內(nèi)科技教授的購物車解決方案直接拿來進行編程，高效快速的完成任務(wù)，比較有利于盡快融入團隊。
在選擇java培訓(xùn)機構(gòu)的時候也要注意對比下這家機構(gòu)的開班情況，有沒有每個月都有開班，每個班級的學(xué)員數(shù)量，每個班級有多少個講師授課，教學(xué)方案是怎樣的?在學(xué)員的每個階段的學(xué)習(xí)的時候有沒有制定考核方案來確保每個學(xué)員在每個階段都可以跟的上老師的講課速度。只有跟的上講師的授課速度才可以保證學(xué)員在學(xué)習(xí)的過程當(dāng)中是真的可以掌握好真正的java技術(shù)的，這樣的話才可以保證學(xué)員在畢業(yè)之后可以找的到高薪的工作。
達內(nèi)科技的小編要提醒大家，想要找到一家好的java培訓(xùn)機構(gòu)的話，除了要對比上面小編說的那些，重要的還是要去這家機構(gòu)去進行實地考察的。達內(nèi)科技歡迎每位想要學(xué)習(xí)java技術(shù)的學(xué)員來我們公司進行實地考察，也可以點擊我們文章下面的獲取試聽資格按鈕來獲取我們的java培訓(xùn)免費課程試聽資格，來和我們的講師進行面對面的交流和溝通更加深入的了解我們達內(nèi)科技。
